AUFGABEN ERLEDIGEN / PROBLEME LÖSEN / MENSCHEN FÜHREN COACHING |
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Individuelle Entwicklung Beratung und Begleitung zum Erfolg Analyse und Lösung von Problemen Neben Trainings bieten wir auch Coaching an. In dieser begleitenden Beratung einzelner Führungskräfte wird durch Feedback, Selbst-Reflexion und Situations-Analyse Erkenntnis geschaffen und das Verhaltens-Repertoire erweitert. Coaching ist Hilfe zur Selbsthilfe. |
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Voraussetzung: Das Coaching ist von allen Beteiligten gewünscht. Es entwickelt sich ein Vertrauensverhältnis zwischen Coachee-Coach Der Coachee entscheidet darüber und ist hierbei keine Rechenschaft schuldig | ||
Programm
zur individuellen Entwicklung Coaching-Prozess: 1. Ziel-Definition mit Coachee 2. Analyse der Situation, Ursachen und Anforderungen 3. Identifikation der individuellen Stärken und Defizite 4. Entwicklung von Lösungen und Planung von Massnahmen 5. Umsetzung und Kontrolle der Ergebnisse 6. Korrektur 7. Abschluss: Jeder Beteiligte kann zu jeder Zeit das Verfahren beenden. Wird ein Coaching im Auftrage eines Unternehmens oder einer Organisation durchgeführt, beginnt der Coaching-Prozess mit der Abstimmung mit dem Auftraggeber. |
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Aktionen / Treffen Treffen nach Bedarf Dauer nach Vereinbarung |
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Nehmen Sie mit uns Kontakt auf, dann können wir Ihre Vorstellungen klären. | Kontakt |
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